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浪莎

luyued 发布于 2011-04-08 20:43   浏览 N 次  
浪莎

浪莎控股集体系民营股份制企业,创立于1995年7月,总部设在素为“中国小商品城”之称的浙江省义乌市。集体下属七家分公司、十五个销售公司及两个海外贸易公司,现有员工6000多名,在短短几年内,已进展成为中国袜业的最大企业。

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浪莎

小商品城”之称的浙江省义乌市。集体下属七家分公司、十五个销售公司及两个海外贸易公司,现有员工6000多名,在短短几年内,已进展成为中国袜业的最大企业。2002年,“浪莎”商标被国度工商行政管束局认准为“中国驰誉商标”;2004年被中国名牌战略委员会评比为“中国名牌”。依据浙江东方中汇会计师事务所有限公司出具的审计报告,截至2006年10月31日,浪莎内衣的资产总额为10719.45万元,净资产6862.18万元。2007浪莎股票在上海胜利上市。 公司首要出产、销售“浪莎”系列产品,现涉足袜业、服装业、鞋业、化妆品业、日用化工业、房地产业等多元化产业。年出产销售女袜类产品2亿双、女裤、羊绒大衣女鞋、时装100万套(件),专卖店网络普及举国,达3500余家。一同产生了“ERP”企业消息化管束和业务流程重组为重要内容的浪莎体系化合理管束平台,革新营销网络创建,已建成了遍步举国20多个城市的以城市物流配送为根基的B2C型电子商务效力网络平台。 浪莎集体具有国际上首先进的美、日、德、意等国设施5000多台套,公司保持以市场为导向首创的1、2、3、4、5、6、7当代管束观念,s.rdtf.info,严厉施行ISO9001-2000品质管制系统认证,ISO14001-2000环境管制系统认证,完整品质管制、引进国际英才、悉心琢磨耗费者需求,创制了优质产品。 “经营是常变的,品牌却是恒久的”。公司主动转换企业经营机制,以“整合内外表资源,优化产业构造,增强品牌和企业文化创建,建立企业重心竞争能耐,寻求企业的常年稳重进展”为总方针,进一步增高总体竞争力,将浪莎创建成为世界知名的袜子、服装、鞋等行当投资经营企业。 浪莎集体,依靠袜子起家,致力于中国服饰业进展的巨子,在新世纪的进展过程中,浪莎以复苏民族工业、拓展服饰文化、全心经营服饰品牌为己任,秉持发明完善生计、效劳群众的思想,随同着全球化新经济时代共有提高,共有进展。 浪莎占有国际上最优秀的美、日、意等国全电脑织袜装备3000台套,保持公司开创的1、2、3、4、5、6、7当代管制观念,严厉施行ISO9000品质认证系统,执行完整品质管束,引进国际英才,悉心商讨消耗者需求,发明了优质产品,得逞了管制当代化、经营国际化,抓住"各种机会,捕捉各种市场消息,使公司迅速进展,在中国市场上崭露头角,是职业的第一大品牌厂家,在业界素有“两个首家”、“四个最”和“十个第一”。 在由世界威望的品牌价值探讨机构――世界品牌价值实验室举行的“2008世界品牌价值实验室年度大奖”选举运动中,浪莎袜业依据优良的品牌职业当先性和品牌群众认知度,荣“2008年度中国市场置备者中意度第一品牌”大奖。企业理念 宗旨: 做世界袜王 ――目的刻画的是一个企业在将来的一段工夫内要到达的目标。它是一种清晰刻画、轻易领会且通过常年用功能够完成的雄壮前景。

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――做第一、做优秀 ――立足世界 瞻望将来 进展战略: 高起点、高品质 ――起点高,进展快; ――高准绳、高品质的产品 宗 旨: 做优秀的袜子 ――公司的上路点 ――做优秀的产品能力为社会做最大的奉献 精 神: 复苏民族袜业 ――复苏民族产业是浪莎人永不驻足的动力; ――为落实优良的浪莎形象,从经营层到每个职员,一定把握的精力和形象; ――优良的浪莎形象,是浪莎诚恳、公道和实践的体现; 作 风: 敬业、务实、革新 ――企业作风是浪莎公司的全体员工在企业生长历程中聚积并造成得精力风貌,是企业员工在切实职业中一直的态度和行动。中心在于着重公司员工的主体性,自发地置于公司实惠之中。作为浪莎的员工,应当况且务须学会做主人,征服缺陷,极大地发扬亲身主观能动性,并以性格为公司进展注入生机与动力。 ――敬业:主人翁的职业态度,精益求精的职业作风。 ――务实 员工信仰: 先做人、后做事 ――认仔细真学习,扎踏实实职业,光明正大做人,明清楚白做事,愉快乐快生存; ――对事不对人; ――忠于公司、忠于事业、忠于职业。 用人理念: 有德有才必定重用 有德无才 能够录取 无德有才 不予重用 无德无才 坚定不必 中心竞争力: 学习型组织+鼎新+利润当先 ――学习型组织:学 ①习型组织重申的是组织的学习力,即使要让学习在组织内成为大方流淌、生生不息的血统,抒发并坚持组织的性命力。为此,浪莎确立了自己的英才观和学习观。 ②有继续学习的力量、前瞻而革新的思维方法,可以主动自动地迅速习惯多变的环境,成员间讲求合作,拥有壮大的集体能力,每个成员都能活降生命的含义 ③学习是对员工的最高奖赏;学习是一项报答颇丰的投放;学会终生学习,s.plrq.info。对员工的最高嘉许;学习是一项报答颇丰的投身;学会终生学习。 ――鼎新: ① 产品革新方针:出产一代 开辟一代 贮存一代 ②管束革新:不停健全管制措施,勉励员工的潜能,用首先进的管束发明效益,得逞产品“零缺点”,减低出产成本。 ③技巧革新:穿过技巧鼎新, 对原有出产技巧,出产工艺和出产装备的更新改革,抬高了产品品质,升高劳作出产率;技巧鼎新是抬高出口竞争力,进步附带值。 ――利润当先:扩销增效、俭省增效、减员增效、改造增效。 7S: 整顿 整理 打扫 洁净 修养 平安 效力 品质方针: 锦上添花的品德,完美无缺的效力,继续超前的鼎新 1、一丝不苟的质量: 以客户驱动的组织流程、体系化的进程管束掌控、动态的资源搭配、着重仔细施行ISO-9000国际规范,严厉操纵产品的质量,用连续改善的形式保障完成、满意客户不时变动的需求。 2、十全十美的效力: ①尊敬员工和各相干方的益处,获得他们的信赖。经过供给产品和效劳为客户、分供方、协作同伴创制价值;经过发明时机让员工与公司同步生长。 ② 建立“为客户着想”的概念。一切以客户称心为目的,即时、正确地领会客户请求,以最优质的效劳知足客户的需求和渴望; ③一同在企业内部倡议:每位员工在面向客户的流程中为“下工序”供给中意的效劳,为最后客户满足供给有力的保证。 3、延续超前的革新:以鼎新的思维,从事技巧探讨,产品设计、利用谋划和客户效力,不时领导消耗者的消耗信念,知足客户不停变动和潜伏的需求,增高产品和效劳的竞争力,促使公司的进展,为社会作出奉献。 职业理念: 1、第挨次就把事情做对做好 得逞零欠缺 ――第挨次就把事情做对做好,还意味着削减挥霍,增高效率。 管制准绳: 五管、五定。 ――五管:总帐(指所有要管制的台帐和“五定”)不漏项,人人都管事,事事有人管,管事凭绩效、管人凭考查。 ――五定:定员、定岗、定量、定职、定核(五管中的总帐)。 “五定”是人力资源操纵的规范,即要把各个部门的人员依据现实的必要断定人员(定员),该定岗的定岗让其在应有的岗位上施展自己的专长和殷勤(定岗),为了让其把这个职业的效率和热忱维持下去即将把职业准绳举行量化(定量),组成职责(定职),根据前“四定”肯定对其考查的方式和细则(定核)。 市场观点: 落实双赢 共有走进财产乐园。 管束形式: 1234567管制法: 一个宗旨:做世界袜王 二个战略:稳扎海内 拓宽国际 三不准绳:不做不良品 不接不良品 不出不良品 四项用人准则: 有德有才、必须重用;有德无才、能够录取;无德有才、不予重用;无德无才、坚定无须。 理念: 目 标:做世界袜王 宗 旨:做优秀的袜 信 念:先做人、后做事 作 风:敬业、务实、鼎新 六个化: 职业宗旨化;岗位义务化;管制法度化;语言文雅化;行动标准化;衣着清洁化。 实施 文化: ――把要完结的的使命、职业放在首位,把一己好处放在后边,紧盯住要完毕的目的,展开职业,并重复反复以上的环节。 实行三要素: 要敢(不在意条件) 决计第一 结局第二 要对(盯住宗旨) 取胜第一 原因第二 要快(勤勉用功) 速度第一 完善第二 职业规范:仔细第一 伶俐第二企业简介 2002年,“浪莎”商标被国度工商行政管束局认准为“中国驰誉商标”;2004年被中国名牌战略委员会评比为“中国名牌”,2007浪莎股票在上海胜利上市。依据浙江东方中汇会计师事务所有限公司出具的审计报告,截至2006年10月31日,浪莎内衣的资产总额为10719.45万元,净资产6862.18万元。 浪莎集体占有国际上最优秀的美、日、德、意等国设施5000多台套,严厉施行ISO9001-2000品质管束系统认证,ISO14001-2000环境管制系统认证,完整品质管制、引进国际英才、全心琢磨耗费者需求,创制了优质产品。在由世界威望的品牌价值琢磨机构――世界品牌价值实验室举行的“2008世界品牌价值实验室年度大奖”选举运动中,浪莎袜业借助优良的品牌职业占先性和品牌群众认知度,荣“2008年度中国市场置备者如意度第一品牌”大奖。 “经营是常变的,品牌却是恒久的”。公司主动转换企业经营机制,以“整合内外表资源,优化产业构造,增强品牌和企业文化创建,建立企业重心竞争能耐,寻求企业的常年稳重进展”为总方针,进一步抬高总体竞争力,将浪莎创建成为世界知名的袜子、服装、鞋等行当投资经营企业。 浪莎集体,依据袜子起家,致力于中国服饰业进展的巨子,在新世纪的进展过程中,浪莎以复苏民族工业、拓展服饰文化、悉心经营服饰品牌为己任,秉持发明完备生计、效劳群众的思想,随同着全球化新经济时代共有提高,共有进展。在业界素有“两个首家”、“四个最”和“十个第一”。两个“首家” 一、在举国5000家袜厂正中,是首家中国名牌产品。 二、在举国5000家袜厂中间,是首家中国著称商标。“四个最” 最响品牌> 浪莎公司在中国强势媒体投入的广告开支几千万元,遮盖举国各个地方,配套、完善的营销网略使浪莎的市场拥有率高达32%,现有逾几千家专卖店,近十几万个销售终端网点,超出几千人的营销队伍,国外客户千余个,产品销售分布5大洲。人们一提起袜子就会想起浪莎,浪莎成了“袜子”的代名词。 最大规模> 浪莎具有世界上最优秀的数码装备近万台套,有棉袜机,丝袜机,无缝机等,是全世界最大规模的出产厂家之一,出产才能日均产量超出400万双,浪莎具有占地60万公顷的工业园,集设计、开辟、出产于一体,是眼前世界上规模最大的袜子出产企业。 最强能力> 浪莎公司依靠最当代化的管束优势,完成了出产成本的起码化,发明了纺织业界效益优秀局势,始终雄居行当能力榜首,名列前茅。 最多种类> 浪莎产品笼罩男女老少、春夏秋冬的一百余个大类几千多个品类,是行当种类最多,格式最齐备的企业。浪莎富足的开拓能力,每天能够推出几十余款新品类,极大满意了世界各地耗费者的需求。“十个第一” 1、第一个一起具有中国驰誉商标,中国名牌产品,国度免检产品的品牌企业; 2、第一个博得世界最大的袜业基地; 3、第一个在同职业中在上海证券交易所上市; 4、第一个提出无形资产观念(品牌化); 5、第一个内行业内设立“袜子商讨所”和“纺织品研发中央” 6、第一个推出以品牌命名的盛行色――浪莎红; 7、第一个修建了袜子、袜机浏览馆; 8、第一个在同职业中建立博士后科研职业站; 9、第一个在中国组建袜业专卖网络系统; 10、第一个在同职业中成为省级高新技巧企业、省级专利示范企业; 抉择浪莎产品的十大缘由: 1.产品商标由国度工商总局确定为中国著称商标; 2.产品由国度质监总局认准为中国名牌产品; 3.产品由国度质监总局确定为国度免检产品; 4.产品由国际巨星周华健形象代言; 5.产品相符国度纺织产品大致平安技巧请求; 6.产品由浪莎博士后科研职业站研发; 7.产品经国度针织产品德量监管验证中间检查够格; 8.产品穿过国度环境捍卫总局组织的环境标记产品认证; 9.企业经过国际ISO14001尺度环境管制系统认证; 10.企业穿过国际ISO9001规范品质管束系统认证;首要产品 公司首要出产、销售“浪莎”系列产品,现涉足袜业、服装业、鞋业、化妆品业、日用化工业、房地产业等多元化产业。年出产销售女袜类产品2亿双、女裤、羊绒大衣女鞋、时装100万套(件),专卖店网络普及举国,达3500余家。一同产生了“ERP”企业消息化管制和业务流程重组为重要内容的浪莎体系化合理管束平台,革新营销网络创建,已建成了遍步举国20多个城市的以城市物流配送为根基的B2C型电子商务效力网络平台。旗下品牌浪莎袜业 提起袜子,人们就会想到“浪莎”。浪莎针织在义乌、在浙江、在中国、乃至全世界的袜

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职业中占领着事关大局的地位。这五年前靠两台绣花机加工承揽广东袜胚起家的小工厂,现今一跃成为具有世界上最优秀织袜装备近二千台套,具有三十个大类近三百个花色种类、年产两亿多双袜子。成为针织内衣、服饰领带、袜子为一体的当代化企业。浪莎内衣 浪莎内衣现有保暖内衣、无缝内衣、家居服、内裤、文胸等海内外进口设施一千余台套,是中国眼前最大的内衣出产企业。占有从棉纱织造到成品及后台整顿等全副出产流程,拥有壮大的成本优势与技巧研发能耐。2006年公司与东华大学设立“纺织品研发中央”,与清华大学建立了“博士后职业站”,立志三年内成为中海内衣驰誉商标,建立中海内衣第一品牌。浪仕威 浪仕威品牌属浪莎控股集体。LANSWE品牌源于意大利国际商标,由浪莎集体在

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欧美登记,与欧美的研发机构和相干高等工程师协作研发。品牌蕴涵着:浪漫、绅士、威望、商务休闲文化,产品含盖了针棉织品的十几个类:内衣、袜子、家纺、毛巾、鞋店、活动装、等。LANSWE的宗旨:打造商务内装第一品牌.蓝色枫叶 蓝色是天宇、海洋的色泽,代表宽敞、干净、归回大方、高枕无忧、无拘无束;枫叶代表原始、清纯、浪漫,象征人与人之间美妙的亲情、友谊、爱情;“蓝色枫叶”代表了人类倡议大方康健、尊重世间底细、寻求性格时尚的新理念,蓝色的归来之情、枫叶的浪漫之意,将大方与底细灵巧地混合在同时。“蓝色枫叶”品牌系列产品包罗袜类、短裤、内衣等百余种单品,以其产品全、优、新的风味知足不同的耗费需求,为辽阔代办商、消耗者供给更辽阔的抉择空间。“蓝色枫叶”是浪莎集体06年鼎力打造的品牌!浪菲日化 浪菲日化有限公司附属浪莎控股集体,是集体公司袜业、内衣业后进军日用化工产业的又一大手笔,在产品定位上做到高质量,廉价位。本着“做咱老百姓用的产品”为目标,现已拓展,一己荡涤、护肤系列,家庭日用产品系列,汽车照料产品系列等产品.森态品牌 森态品牌属浪莎控股集体,是06年簇新推出的子品牌。产品牌特质以绿色、

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康健、舒服为主。目的做绿色康健第一品牌。眼前已胜利开拓出各类丝袜,男女棉袜,活动休闲袜,童袜系列,森态康健护肤系列,大方香味系列,舒服新款纤维系列,纳米抗菌内衣、短裤系列等八大系列150多个种类。营销政策以地区独家代办为主,省级独家代办为辅.大脸兔 大脸兔儿童内衣是浪莎集体旗下的子品牌,附属于浙江浪莎内衣有限公司。“大脸兔”品牌儿童内衣专为1-13岁、身高为66-170厘米的儿童、少年而设计。在面、辅料的抉择上严厉监控,采纳不必氯气的漂白门径,无须甲醛举行后解决,确保面、辅料无任何也许有害物质,并侧重吸湿性、透气性、柔嫩性、保暖性等优良性能,并与新疆棉花总公司协作结合推出了“棉白金”天然棉观念,使“大脸兔”儿童内衣完整相符国际生态纺织品规范。在设计格调上,“大脸兔”儿童内衣融时尚、休闲、舒服、童趣于一体,与海内一流服装院校、动漫公司产生了战略配合同伴牵涉。白莎女王 “白莎女王”品牌是浪莎控股集体鼎力打造的簇新时尚品牌,“高尚,优雅,自信,特别”是白莎女王品牌的鼎新理念,白莎女王系列产品将依托浪莎的壮大后盾,在技巧上和效劳上倡议新工艺、新资料、新效力。白莎女王系列产品保持质量优异,典雅时尚的产品形象,以奇特的设计格调,简明通畅的线条,亮丽雅致的颜色,高尚文雅的外表,倾向工作与休闲相联合,全方位航线,多元花样式,靠近生存,容易大气,既继承了典雅时尚的风情,又萃取了委婉清爽的东方神韵。安星 “安星”继承新社会“寻求时尚、紧随潮流”的消耗理念。产品根据浪莎壮大的研发能耐,以人为本,科技鼎新,在原有各系列的产品根基上主动融时髦尚、性格的新元素。“安星”将以最具招徕力的品牌、最大的规模、最强的能力、最多的品类,为辽阔加盟商、耗费者供给更丰富的利润空间和更辽阔的挑选空间。立芙 簇新的品牌,簇新的产品系列,紧随潮流,拥有优裕的招商条件,庞大的进展空间。旗下有五个系列产品,包含质优耐穿、舒服文雅的“浪莎o立芙”通例系列、紧紧和时尚潮流同步的“立芙o爱时尚”系列和“立芙o彩色”系列、此外还有较适用的“浪莎o保暖”系列和“立芙o松动设计“系列。飘忆 簇新的品牌,簇新的定位,簇新的产品。“瓢忆”将带给你记忆中的漂亮。“瓢忆”是浪莎内衣紧随潮流打造的又一时尚产品。企业文化 企业文化是一个企业或公司构成的独到的文化思想、价值观、历史传统、习性作风、功德准绳和行动标准,它依靠于文化组织内各种内部能力,同一于共有的指引观念和经营哲学之下。其重心涵养是企业的价值观,它是由企业员工所发明的物质财产、精力产品,内部组织机构和规则法度等体现为物质形态和意识形态的效果,以及由运载这些结果的实体、装备、组织运动等造成的复合体。因而,企业文化包罗精力文化、法度文化、行动文化和物质文化四个层面。中间,法度文化凑拢体现为企业法度和企业管束,企业法度很大水准上呈现着企业文化的本质,是企业文化的法度化、详细化、标准化。企业文化与企业法度联合,就发生了法度文化。企业文化与管制理念混合同时,造成一种新的管制形式和计策――人性化管制。 人性化管束是一种“以人为本”的新的管束措施,它包罗以下几种大致方式: 第一,感情管束。情绪管制是穿过情绪的双向沟通和交流完成顶事的管束,它重视人的内心世界和人的认得历程,激励员工的主动性,清除员工的消极情感。采纳情绪管制必要掌握两个准绳:一是实心实意准则,管制者要真心实意地聆听员工的意见,让他们知晓你推崇他们的设法,让他们宣告自己的意见;二是勉励准则,感情管束应以激励和夸奖为主,时常鼓舞员工去获得胜利,并用语言和行动确定表示对他们的扶持。 第二,民主管束。民主管束请求管束者客观公平地按事物的原先面目去看问题,并不留余力地群策群力,让员工参加决策。 第三,自主管束。这种新式管制形式是民主管制的进一步进展。它首要是激励员工依据企业的进展战略和技巧革新的最后宗旨,自主制定规划、施行掌控、得逞宗旨,把一己毅力和企业的毅力一致起来,从而使员工心境痛快地为技巧革新等企业行动做奉献。民主管制的基本点在于对员工的准确认得,“信赖型”管制和“弹性职业工夫制”是民主管制的两种典范方法。 第四,文化管束。文化管制是人性化管制的最高层次,它穿过企业管制文化形式的挺进,使员工组成共有的价值观和共有的行动标准。文化管束注重人和文化的作用,把以人为本的管束观念完整显现出来。 不管是保持“以人为本、尊敬人”的管束准绳,还是“胡萝卜加大棒”的管束方法,都展现了企业文化的“柔”和法度化管制的“刚”的有机联结,也表现着人性化管制进展的整体趋向。浪莎股票 浪莎股份(600137)浪莎外记 2009 国庆阅兵女兵袜子供给商 2010 成为中国奥委会独家袜类供给商大事记 1995年 浪莎针织有限公司正式建立 1995年 上海浪莎针织有限公司正式建立 1995年 香港浪莎针织有限公司正式建立 1995年 “浪莎”荣获“浙江省名牌产品”称呼 2002年 浪莎房地产有限公司正式设立 2002年 “浪莎”荣获“中国驰誉商标”称呼 2002年 浪莎集体经过ISO9000品质系统认证 2002年 浪莎集体穿过生态纺织认证 2003年 浪菲日化有限公司正式建立 2003年 “浪莎”荣获“浙江省‘五个一批’名牌产品企业”称呼 2003年 浪莎集体荣获“浙江省首批绿色企业”称呼 2003年 出名三栖明星代言“浪莎”品牌 2004年 浪莎纤维有限公司正式设立 2004年 浪莎服饰有限公司正式设立 2004年 浪莎集体正式建立 2004年 “浪莎”荣获“中国名牌产品”称呼 2004年 浪莎集体经过SA8000社会义务认证 2004年 “浪仕威”品牌正式推向市场 2004年 “浪菲”品牌正式推向市场 2005年 迪拜浪莎针织有限公司正式设立 2005年 “浪莎”荣获“国度免检产品”称呼 2005年 浪莎集体经过十环标记认证 2005年 “蓝色枫叶”品牌正式推向市场 2005年 “森态”品牌正式推向市场 2005年 有名三栖明星苏有朋代言浪莎集体旗下品牌“浪仕威” 2005年 偶像明星李小璐代言浪莎集体旗下品牌“蓝色枫叶” 2006年 俄罗斯浪莎针织有限公司正式建立 2006年 内装工业园正式投身运营 2006年 举国各地推行浪莎生计时尚馆 2006年 浪莎首推以品牌命名的盛行色中国有个浪莎红 2007年 知名华语天王周华健代言“浪莎”品牌 2007年5月30号 浪莎控股股份有限公司胜利在上海证券交易所A股上市 2007年 开端施行产业迁移西部,在四川宜宾创建浪莎产业园 2008年 亚洲人气天后徐熙媛代言“浪莎”品牌 2008年 超人气童星阿尔法代言“大脸兔”品牌 2008年 执行产业迁移中部,在安徽庐江创建浪莎产业园 2008年 浪莎针织有限公司和浪莎内衣有限公司双双成为浙江省高新技巧企业 2009年 浪莎小额贷款公司――义乌首家小额贷款公司设立 2010年 “安星”、“安仑”、“飘忆”三个新品牌正式推向市场 词条图册更多图册 伸展阅读: 1

浪莎集体

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